HIT法は何故ホワイトカラーの生産性向上を実現出来るのか？①業務を情報づくりプロセスとして捉える
昨今話題の働き方改革において、ターゲットとなっているのは主にホワイトカラーの業務…
月: 2018年5月
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HIT法で業務の属人化を防ぐ｜長時間労働につながりやすい職場慣行を改善
日本経済団体連合会が2017年7月18日に発表した「2017年労働時間等実態調査…
【6月8日】休業日のご連絡
可視経営協会から、休業日のご連絡です。 誠に勝手ながら、平成30年6月8日(金)…
効果の高い改善事例①～不要メールの受信廃止～
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デスクトップに付箋を貼る！｜意外と知らない？Windowsの便利ツール
仕事中使う事が多いPC。ですが、知らない便利機能が沢山あるかもしれません。実はP…
働き方改革の具体的な取り組み事例
「そもそも働き方改革って何？」では、働き方改革の目的についてご紹介しました。 そ…
たった10秒の業務改善が大きな効果に！｜実は大きな小さな改善
業務改善を進める上で、不安になるのが「この改善にどれくらいの効果があるのか」とい…
そもそも働き方改革って何？
近年、働き方改革への取り組みとして、労働時間の短縮や勤務形態の多様化等が多くのメ…
あるある改善事例｜クイックパーツでメール作成を効率化
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